第 23 关，最小的数。指令集请参考 https://www.annhe.net/article-3828.html。 优化目标 优化目标 13行75步 代码 13行71步 13行73步 第一次pass 14行87步

第 22 关，斐波那契参上。指令介绍请看：https://www.annhe.net/article-3828.html。 优化目标 19行156步 代码 20行136步 19行156步 第一次pass 21行179步

第21关，零结尾字符串。指令介绍请看：https://www.annhe.net/article-3828.html。 优化目标 优化目标： 10行72步 代码 10行68步 和下面11行68步方法一致，11行那个问题是 COPYTO 0 代码重复了，多了一行 10行92步 11行68步

第20关，乘法研讨会。指令介绍请看：https://www.annhe.net/article-3828.html。 优化目标: 15行109步 代码 以第一个输入作为待相加的数，第二个输入为相加次数，可以优化代码行数。 15行136步 28行107步 废弃代码 下面几段代码将第一个输入作为相加次数，导致多了几次存取，行数和效率都不好。 … Continue reading →

第19关，计时器。指令介绍请看：https://www.annhe.net/article-3828.html。 优化目标 优化目标：10行82步 代码 14行79步 10行107步

第十七关，专属休息室。指令介绍请看：https://www.annhe.net/article-3828.html。 优化目标 12行28步 代码 11行26步

程序员升职记，又名 人力资源机器（Human Resource Machine），是一款编程游戏，Steam 平台有售。本系列将以代码形式记录通关历程（从第十七关开始，前几关过于简单）。 游戏简介 《程序员升职记》是一款送给宅男们的智力游戏。 在每一层，老板都会派给你一份工作。你可以通过编写小程序自动把工作搞定！一旦你成功了，恭喜！你升职 … Continue reading →